Работодатель теперь сможет избежать выплат по двойному тарифу, если сотрудник вышел сверхурочно в праздничные дни. Работники, в свою очередь, смогут получить повышенную оплату даже за неполный рабочий день в праздник.
Специалисты сайта superjob.ru создали сервис, который поможет работодателям отслеживать активность соискателей в социальных сетях, а также структурировать данные о людях, полученные в Сети.