Куда пойти учиться так, чтобы найти работу, какие специалисты в Карелии — самые востребованные, и чьи резюме никому не интересны?

Грядет пора поступлений в вузы. Часто вчерашние школьники, выбирая университеты и факультеты, руководствуются результатами ЕГЭ и советами родителей и совсем не задумываются, куда они  пойдут работать с этим дипломом через несколько лет, какой круг профессий будет для них открыт и сколько они будут зарабатывать. О том, почему так происходит и какие специалисты сейчас больше всего востребованы работодателями, «ТВР-Панораме» рассказала директор кадрового агентства «Зебра» Ирина Мушкатина.

— Ирина, кого в фирмах и организациях сейчас ищут больше всего? На что могут делать ставку будущее студенты?

—Для начала абитуриенту стоит определиться, в каком городе он хочет жить, когда начнет работать. У каждого города свои особенности рынка профессий. Если мы говорим о тенденциях Петрозаводска и Карелии, то здесь есть большая потребность в программистах, и эта сфера будет развиваться. Выпускники IT-направлений точно не прогадают. Но важно помнить, что многое зависит и от способностей и наклонностей — если у студента нет никаких талантов в этой области, то есть много рисков не закончить факультет.

Также большой спрос на технические специальности, связанные с производством. Но надо понимать, что на такой работе есть своя специфика - сидеть в офисе не получится. Также востребованы те, кто работает в сфере маркетинга, PR, рекламы. Традиционно требуются бухгалтеры.
Если говорить о спросе на юристов — он тоже есть всегда. Но тут многое зависит от выбора специальности: это может быть и все, что связано с вопросами трудовых отношений, коммерческой сферой, а может быть и сфера международных отношений: тогда, помимо юриспруденции, нужно знать и иностранные языки. И лучше определиться со своими предпочтениями заранее.

Развивается и строительная отрасль: прорабы и рабочие требуются всегда.

В любое время нужны будут и те, кто связал себя с медициной. Если говорить о Карелии, то однозначно повышенным спросом пользуются стоматологи: это касается и ортопедов, и хирургов, и зубных техников. Но в этой области есть определенные сложности: в нашей республике получить высшее стоматологические образование нельзя, а ближайшие вузы, где обучают этой профессии, находятся в Архангельске и Петербурге.

 - А есть профессии, совершенно не востребованные на рынке, и резюме таких специалистов стопками лежат в кадровых агентствах?

 - Я бы сказала, что стопка ненужных резюме лежит обычно от тех людей, которые не готовы быть гибкими и подстраиваться под  рынок. Если человек хочет работать и развиваться, он это сделает. Возможно, эта работа будет не по профессии, но ему никто не мешает трудоустроиться так, чтобы его навыки и знания были полезны хотя бы частично. Например, где работают филологи? Везде. В журналистике, в PR, в сфере подбора кадров, в гостиничном бизнесе и так далее. И это относится и к другим специальностям. Все ограничения в нашей голове.

Мне кажется, основная проблема наших выпускников в том, что они мало знают о рынке профессий, про существующие предприятия, про возможности трудоустройства. К тому же, часто молодые люди не размышляют о будущем месте работы не только поступая в ВУЗ, но и на протяжении всех лет обучения. И получается, что мысли о работе появляются уже после выпускного. Но думать об этом надо раньше.

 - Когда?

 - На 2-3 курсе. Начинать смотреть, где работают выпускники, пробовать разные направления деятельности.

 - Говорят, что на мировом рынке теперь все чаще смотрят не на наличие диплома, а на навыки и умения человека, а на работу принимают по результатам собеседования. Относится ли это к Петрозаводску, или у нас все еще ключевым фактором является сам факт полученного высшего образования?

  - К сожалению, мы до сих пор являемся заложниками стереотипа, что человек с высшим образованием — человек более высокого ранга. Скорее всего,это связано с тем, что последние 20 лет в стране не пропагандируют рабочие профессии. И в этом серьезная проблема. И до сих пор многие работодатели первым делом смотрят, есть ли у кандидата диплом, но не задаются вопросом, зачем он им нужен.

 - И насколько в связи с этим сейчас актуальна нехватка людей с рабочими профессиями?

 - Конечно, их очень не хватает, и год от года ситуация усугубляется Более того, эти профессии не только востребованные, но и хорошо оплачиваемые: сантехники или грузчики легко могут получать около 30 тысяч рублей, а узкие специалисты могут зарабатывать и 60 тысяч. При этом работать он будет официально, на крупных заводах или предприятиях.
Помимо «непрестижности», есть и еще одна трудность — эта работа связана с физическим трудом, а современные выпускники физически не развиты и не выносливы, и не идут в рабочие профессии. А зря. Могу посоветовать тем, кто еще не до конца определился с поступлением в ВУЗ, обратить внимание на средне-специальные заведения. Маляры, каменщики, сварщики, токари — очень нужны сейчас! Всегда будут востребованы продавцы, повара, официанты. И дальше такие работники будут становиться все нужнее.

Какие профессии - самые востребованные и оплачиваемые в России? Для сравнения предлагаем федеральную пятерку лидеров (согласно исследованию «РБК.Рейтинг») и пятерку карельских «победителей» от компании «Зебра»

Россия

1. Программисты, разработчики
2. Юрист
3. Водитель
4.Web-программист
5. аудитор

Карелия
1. Программисты

2. инженеры, строители
3.  стоматологи
4. рабочие
5.юристы,бухгалтеры

Как показывают исследования, сегодня крупные компании РФ охотятся на бухгалтеров, специалистов по продажам, программистов и кадровиков. Среди отраслей лидерами по заработной плате являются горнодобывающая промышленность, транспорт и связь.